白城市人民政府

索引号：	112208006961111112/2022-00143
分类：	委员提案 ; 其他
发文机关：	白城市人力资源和社会保障局
成文日期：	2022年08月03日
标题：	对市政协七届一次会议第93号白城民革提案的答复
发文字号：	白人社字〔2022〕3号
发布日期：	2022年08月10日

索引号：	112208006961111112/2022-00143	分　　类：	委员提案 ; 其他
发文机关：	白城市人力资源和社会保障局	成文日期：	2022年08月03日
标　　题：	对市政协七届一次会议第93号白城民革提案的答复
发文字号：	白人社字〔2022〕3号	发布日期：	2022年08月10日

对市政协七届一次会议第93号白城民革提案的答复

白人社字〔2022〕3号

白城民革：

　　贵单位在市政协七届一次会议上提出的《关于加强人才引进工作的建议》（第93号提案）收悉，经认真研究办理，现答复如下：

　　一、关于“完善人才引进规划”工作落实情况

　　我局集中力量研究起草了《白城市紧缺型、创新创业型人才认定工作实施办法》（以下简称《人才认定办法》）《白城市人才绿卡（A卡）管理办法》《白城市人才绿卡（B卡）管理办法》和《白城市人才创业扶持专项资金管理使用办法》，2021年6月23日，白城市人才工作领导小组会议研究通过，并以正式文件下发。一是按照《人才政策2.0》文件划定的人才分类标准，制定《人才认定办法》，将我市各领域人才划分五个类别：A类人才国内外顶尖人才、B类人才国家级领军人才、C类人才部级领军人才、D类人才省级领军人才、E类人才基础实用人才。经本实施办法认定的人才队伍作为建立“人才绿卡”和设立创业资金扶持的基本范畴，享受相应政策待遇。二是建立人才绿卡制度，目的在于集成各项人才政策服务工作，建立人才服务绿色通道，为高层次人才提供良好的创业环境和方便快捷、运行高效的服务。人才绿卡（A卡）服务对象为根据《人才认定办法》认定的A、B、C、D类人才，以及具有博士研究生学历的在白城市工作的人才。持有者可享受以下16项服务（出入境和居留服务、公共交通服务、海关服务、户籍办理服务、工商税务服务、金融服务、场地支持服务、住房保障服务、科研服务、配偶随迁服务、子女入学服务、医疗保健服务、社会保险服务、职称评定服务、编制岗位管理服务、生活服务）。人才绿卡（B卡）服务对象为根据《人才认定办法》认定的除人才绿卡（A卡）服务对象及博士研究生以外的在白城工作的E类人才。持有者可享受以下9项服务项目（户籍办理服务、工商税务服务、创业扶持服务、科研服务、住房保障服好、子女入学服务、社会保险服务、公共医疗服务、生活服务）。从工作、创业、生活、家庭等各方面为人才提供服务保障。

　　二、关于“加大人才引进投入”工作落实情况

　　为进一步做好人才引进工作，我局多措并举创造吸引人才条件。一是协调市编制委员会每年从市编制库中拿出10%的预留空余编制专门用于招聘我市发展中急需紧缺专业的博士研究生、“双一流”、“985”、“211”院校全日制硕士研究生、白城户籍“双一流”、“985”、“211”院校全日制本科毕业生。招聘期间，博士研究生和“双一流”、“985”、“211”院校的全日制硕士研究生岗位，经组织部门、人社部门、聘用单位联合考核并通过体检、考察后直接聘用到招聘岗位工作；到我市机关事业单位工作的博士研究生、“双一流”、“985”、“211”院校全日制硕士研究生、白城户籍的“双一流”、“985”、“211”院校全日制本科毕业生已婚且其家属在编在岗的，由其聘用单位和主管部门负责联系对口部门和单位为人才家属办理随迁随调；其家属不在编的，由当地政府或用人单位所属人力资源社会保障部门妥善安排其就业，解决两地分居问题。二是列入全市人才档案的专业技术人才，在申请项目立项、科研经费、政府项目补贴等时享受优先权。建立市级人才论坛和专家工作市，聘请国家、省级各类专家来白进行讲座交流。鼓励市级各类专业技术人才积极参与国家、省级专家主持的项目，需要脱产的，在脱产参与项目期间由各级财政全额支付工资。鼓励列入全市人才档案的专业技术人才向更高层次学历深造。在岗工作且取得上一层次在职学历的，一次性予以一定数额额现金奖励。

　　三、关于营造人才发展环境工作落实情况。

　　落实白政发〔2017〕9号文件，落实现有政策、奖励，按照省委、省政府“人才18条”政策，出台《白城市引进人才政策》文件，并设立“英才榜”，将优秀人才张榜公示，引导全社会关心支持人才工作，提高广大群众对人才开发重要意义的认识，积极营造“尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造”的良好氛围和环境。

　　感谢您对人才工作的关心和支持。

　　白城市人力资源和社会保障局

　　2022年8月3日

　　（此件公开发布）